Ведущий менеджер по подбору персонала
В архиве с 15 декабря 2016
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Открытый
Показывает отзывы от сотрудников
1-е место
В Рейтинге работодателей hh.ru
Победитель
Премии HR-Бренд
Москва
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Менеджер по подбору персонала
от 70 000 ₽Москва
Опыт от 1 года до 3 лет
Работа с площадками, выставление объявлений, первичная оценка резюме. Проводить телефонное интервью. Проводить собеседования. Заниматься частичной адаптацией сотрудников в первый месяц...
Мы ценим коммуникабельных, энергичных, активных сотрудников! Рассмотрим кандидатов с опытом работы в данном направлении. Ответственность, умение работать самостоятельно.
Менеджер по подбору персонала
от 70 000 ₽Москва
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Работа с площадками, выставление объявлений, первичная оценка резюме. Проводить телефонное интервью. Проводить собеседования. Заниматься частичной адаптацией сотрудников в первый месяц...
Мы ценим коммуникабельных, энергичных, активных сотрудников! Рассмотрим кандидатов с опытом работы в данной сфере. Ответственность, умение работать самостоятельно.
Менеджер по подбору персонала
от 90 000 ₽Москва, Арбатская и еще 1
Опыт от 1 года до 3 лет
Составление портрета кандидата: взаимодействие с заказчиками вакансий, выявление их потребностей. Поиск и привлечение кандидатов в различных источниках (работа с job...
Успешный опыт закрытия вакансий разного уровня от 2-х лет, опыт работы с офисными позициями от 1 года.
Менеджер по подбору персонала
от 90 000 ₽Москва, Каширская и еще 1
Опыт от 3 до 6 лет
Подбор специалистов различных специализаций (точечный подбор, в среднем в работе 5-10 вакансий). Проведение собеседований в online и offline формате...
Опыт работы на должности от 3-х лет. Закрытие вакансии в течении 2-х недель. Знание инструментов поиска и оценки...
Менеджер по подбору персонала
от 85 000 ₽Москва
Опыт от 1 года до 3 лет
Массовый и точечный подбор линейного персонала на открытые вакансии для предприятий питания. Размещение вакансий в СМИ и Интернете.
Опыт работы в подборе персонала от года. Умение работать с большим объемом информации и в режиме многозадачности. Самостоятельность, ответственность, коммуникабельность...
Ведущий менеджер по подбору персонала
90 000 – 130 000 ₽Москва, Коломенская и еще 1
Опыт от 1 года до 3 лет
Поиск и отбор кандидатов. Проведение собеседований. Ведение базы данных по кандидатам, кадровый резерв. Размещение вакансий на сайтах по поиску работы.
Уверено владеете компьютером и оргтехникой. Успешно закрывали должности в любой сфере. Грамотно говорите и пишите. Активны, ответственны и ориентированы на...
Открытый
Показывает отзывы от сотрудников
1-е место
В Рейтинге работодателей hh.ru
Победитель
Премии HR-Бренд
Москва